高雄市政府勞工局今年將針對10人以上外勞宿舍加強清查,以督促雇主確實落實外國人生活照顧服務計畫書內容,並了解是否有違法的情形。勞工局表示,今年執行的對象為聘僱越南、泰國籍的製造業,自即日起陸續執行,明年執行對象將會是聘僱菲律賓、印尼籍雇主。
訪查重點除宿舍外,外勞查察員將了解外勞工作環境、薪資核發狀況,以及其他收費情形。由於這項專案以查察為主要目的,訪視前並不會事前通知事業單位,而過程中若發現違法,將會依法開罰。
過去訪查中最常發現的違規事項,以雇主違反就業服務法第57條第1項第4款「未經許可指派外國人變更工作場所」為最多,提醒雇主調派時遵守相關規定。
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